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2025년 프랜차이즈 창업 시 꼭 알아야 할 계약서 체크리스트 7가지 “점포 인테리어도 다 끝냈는데, 계약서에 뭔가 이상한 조항이 보이시나요?”“창업은 처음이라 믿고 계약했는데, 나중에 알고 보니 수익보다 의무가 더 많았다면?” 2025년 현재, 프랜차이즈 창업을 준비하는 자영업자라면 계약서 내용을 꼼꼼히 확인하는 것이 가장 중요한 사전 전략입니다.가맹본부와의 계약은 단순한 공급 계약이 아닌 장기적 협력관계로, 한 번 체결하면 해지·변경이 어렵고 위약금이 클 수 있기 때문이죠. 이번 포스팅에서는 2025년 프랜차이즈 가맹계약을 체결하기 전에 반드시 확인해야 할 핵심 조항 7가지를 창업 경험자들의 실제 분쟁 사례와 함께 정리해드립니다.✅ 1. 계약 기간 및 자동 갱신 조항계약 기간이 몇 년인지, 자동 연장 여부는 어떻게 되는지 확인중도 해지 가능 조건 및 해지 통보 기한이 .. 2025. 4. 17.
모르면 손해! 자영업자 상가임대차 보호법｜2025년 권리금 회수법 “권리금 다 주고 들어왔는데, 건물주가 나가라 하면 다 날리는 건가요?”“계약 끝났다고 내보내고, 새로운 세입자 받으면서 권리금은 돌려주지 않는다면?” 2025년 현재, 자영업자와 소상공인을 위한 ‘상가임대차보호법’은 권리금 회수 기회를 법적으로 보호하고 있습니다.하지만 이 제도를 정확히 모르거나, 대응을 놓치면 수천만 원에 달하는 권리금을 회수하지 못하고 손해를 보는 경우도 많습니다. 이번 포스팅에서는 2025년 기준 자영업자가 꼭 알아야 할 권리금 회수 보호 법 조항과 실전 대응 전략을사례 중심으로 쉽고 현실적으로 정리해 드립니다.✅ 상가임대차보호법이 자영업자의 권리금을 어떻게 보호하나요?상가임대차보호법 제10조의4에 따라,자영업자는 임대차 종료 시점에 맞춰 새로운 임차인을 주선하고, 정당한 권리금 .. 2025. 4. 17.
자영업자 카드 수수료 절약방법｜2025년 실제 매출 올리는 꿀팁 3가지 “매출은 그대로인데, 카드 수수료로 빠지는 돈이 너무 많지 않으신가요?”“수수료 몇 % 차이인데 왜 이렇게 체감이 클까 싶다면, 지금부터 꼼꼼히 따져보셔야 합니다.” 2025년 현재, 카드결제는 전체 자영업 매출의 90% 이상을 차지하고 있으며,카드 수수료는 매달 빠져나가는 ‘보이지 않는 고정비’로 작지만 치명적인 비용입니다.특히 연 매출이 작을수록 수수료율 차이에 따라 실수익이 크게 달라질 수 있기 때문에,수수료 절감은 곧 매출을 늘리는 것과 같은 효과를 가질 수 있습니다. 이번 포스팅에서는 2025년 기준 자영업자가 카드 수수료를 절약하면서 실제 매출도 올릴 수 있는 3가지 현실 꿀팁을 소개합니다.✅ 꿀팁 1. 우대수수료율 적용 여부부터 점검하라 (최대 0.8% 절약)2025년에도 정부는 영세·중소가.. 2025. 4. 17.
매장 임대차계약 갱신 전략｜자영업자 권리금 보호받는 법 “가게 자리를 잘 잡았는데, 계약 만료가 다가오니 불안하지 않으신가요?”“권리금 다 주고 들어왔는데, 건물주가 나가라 하면 돌려받을 수 있을까요?” 2025년 현재, 자영업자·소상공인의 가장 큰 걱정 중 하나는 ‘임대차계약 만료 후 퇴거 압박’과 ‘권리금 손실’ 문제입니다.특히 상권이 잘 형성되고 매출이 오를수록, 건물주가 계약 연장을 거부하거나 임대료를 과도하게 인상하는 경우도 빈번하게 발생하고 있죠. 하지만 다행히도 ‘상가임대차보호법’에 따라 자영업자는 일정 조건을 충족하면 계약 갱신과 권리금 회수를 보호받을 수 있는 권리가 존재합니다.이번 포스팅에서는 2025년 기준 매장 임대차계약 갱신 전략과, 자영업자가 권리금을 지키는 현실적인 방법을 정리해드립니다.✅ 1. 자영업자도 ‘계약 갱신 요구권’이 있.. 2025. 4. 16.
모르면 손해! 자영업자 알바 고용 시 주의사항｜근로계약서 작성법 “알바생은 단기니까 계약서를 꼭 써야 하나요?”“근무 중 분쟁이 생겼을 때, 사장님을 보호해주는 건 결국 한 장의 서류입니다.” 2025년 현재, 자영업자가 아르바이트 직원을 고용할 때 근로계약서 작성은 선택이 아닌 ‘법적 의무’입니다.계약서를 쓰지 않거나 내용을 부실하게 작성하면,근로감독에 걸려 과태료를 물거나, 향후 임금·근로조건 분쟁에서 불리한 처지에 놓일 수 있습니다.특히 최저임금, 주휴수당, 근무시간 등 핵심 항목을 둘러싼 분쟁은 매년 늘어나고 있는 추세입니다. 이번 포스팅에서는 2025년 기준 자영업자가 아르바이트 고용 시 반드시 알아야 할 주의사항과 근로계약서 작성법을현실적인 사례 중심으로 정리해드립니다.✅ 1. 아르바이트도 반드시 근로계약서 작성이 법적으로 의무근로기준법 제17조에 따라 근.. 2025. 4. 16.
소상공인 인건비 절약법｜2025년 매장운영 현실적인 인력 관리법 “매출은 그대로인데, 인건비가 계속 올라가고 있진 않으신가요?”“직원은 꼭 필요한데, 인건비 때문에 고정비 부담이 너무 크다면 지금부터 읽어보세요.” 2025년 현재, 최저임금은 상승하고 있고, 주휴수당·퇴직금 등 인건비 관련 법적 부담은 더 강화되고 있습니다.특히 자영업자·소상공인처럼 매출 대비 고정비 비중이 큰 업종일수록,인건비를 ‘줄이기보다 효율화’하는 전략이 필수적입니다. 이번 포스팅에서는 2025년 기준 소상공인이 인건비를 절약하면서도 매장 운영 효율을 높일 수 있는 5가지 현실적인 인력 관리법을 정리해드립니다.✅ 1. 주말·피크타임 중심 탄력 근무제 운영전일제보다 요일별·시간대별 매출 흐름에 맞춰 인력을 배치하면 인건비 낭비를 줄일 수 있습니다.예: 월~목 오전 무인 운영 + 금~일 점심·저녁.. 2025. 4. 15.